研究所所長 角方 正幸
研究発表ブログ
略歴と業績一覧
1972月 3月
東京工業大学社会工学科卒業
1972月 4月
東京工業大学社会工学科 原研究室研究生
「私立大学の財政援助に関する研究」（大蔵省委託研究）
1973年 4月
三井情報開発株式会社 総合研究所 入社
経済予測、労働、教育経済等の調査研究を担当
1984年 5月
リクルート入社
（日本リクルートセンター（リクルートリサーチに社名変更）へ出向）
1985年 10月
リクルート 情報ネットワーク事業部門へ異動
1988年 4月
リクルートリサーチへ異動（出向）
- 大学生の求人倍率調査
- 大学生の企業イメージ調査
- 首都圏におけるビジネスマンの転職実態調査
- ワーキングウーマンの転職実態調査
- 大学生の就職実態調査
- 大学生の大学別満足度調査
- 大学の入試実態調査
- 日本人留学生の就職意識と就職実態調査
- 日本的人事システムと人材開発に関する調査
- 人事評価に関する総合実態調査
- 採用選考に関する実態調査
- 新学部設置構想に関する基礎調査
- 2010年までの高卒進路動向予測調査
- 2000－2010年労働力需給予測プロジェクト
- ワークスタイルに関する調査
- 中国大学生の就職実態調査
- 理系学生の就職構造分析
- 企業が求める資格調査
- 企業の学歴に関する意見調査
- ベンチャー志向学生の企業イメージ調査
- 技術者就業意識調査
- 介護施設に関するパート・アルバイト意識調査
- 21世紀の人事管理に関する調査
- 派遣会社のスタッフ満足度調査
- 大学の教育サービスに関する調査
- キャリアデザインに関する調査
- 紹介予定派遣に関する調査
ほか多数の調査を担当またはマネジメント
1997年 6月
リクルートリサーチ取締役就任
2001年 4月
リクルートリサーチがリクルートに事業統合
ワークス研究所 主幹研究員となる。
- 求人予報（リクルート ワークス研究所 発行）
- 人材ニーズ調査（経済産業省委託 平成15,16年）のプロジェクト主査
- 職業分類の改定に関する研究（総務省統計局）
- 大学におけるキャリア支援教育に関する研究
- 若年のキャリア支援に関する調査研究
- ビジネスプロフェッショナルの調査研究
- 若年の基礎力と就職プロセスに関する研究 Works review2006
2006年 4月
東京工業大学大学院博士課程に入学（ノン・プロフィットマネジメントコース）
2009年 3月
リクルート定年退職
2009年 4月
株式会社リアセック キャリア総合研究所 所長に就任
神奈川県参与に就任
2009年 5月
株式会社大学改革 設立 代表取締役に就任 現在に至る
【講師経歴】
武蔵野女子大（現武蔵野大学）非常勤講師「キャリアディベロップメント論」（2000.4～2001.3）
東京工業大学 非常勤講師 「社工計画第2」（2002.4～2008.3）
桜美林大学大学院 客員教授 「キャリア開発支援論」（2006.4～現在）
【講演記録】（2005年以降）
- 大学に求められるキャリア支援教育（大学教育学会）05.12
- 多様化する雇用形態と人材育成のあり方（筑後労働福祉事務所）05.09
- 変革の時代の「人」と「組織」の活性化（JAGAT総会）05.06,05.10
- 2015年人材マーケットの未来予測（RCCセミナー）05.09
- 超成熟社会の若者の特徴と人材育成のあり方（MISCO研究会）05.09
- 21世紀の人材ニーズと大学教育～大学は何を変えるべきか～（関西私大協）05.06
- 企業が求める人材（日本大学）05.06
- 大学のキャリア教育支援と社会人基礎力（大学コンソーシアム京都）06.01
- 企業が求める人材と高等教育（米沢市）06.10
- 雇用の多様化と人材ニーズ（豊川市）06.06
- 雇用の多様化と人材ニーズ～若年の就業実態と価値観の変化～（ＪＭＡＭ）06.06
- 本年度の企業採用状況と来年度の見通し－売り手市場でのキャリア支援教育－（関就研）06.10
- 「若年の基礎力と就職プロセス」－若年の類型化と対応するミスマッチ解消策－（私高研）06.11
- 社会が求める大卒人材とは～雇用環境の変化を通じて～（明海大学職員研修）06.12
- キャリア教育とキャリアサポート（大学コンソーシアムひょうご神戸）07.3
- 社会が求める大卒人材と大学におけるキャリア開発支援（玉川大学研修会）07.7
- 地域の短大におけるＧＰ選定がもたらすもの（新見市ＧＰフォーラム）07.10
- キャリア教育と大学改革（鹿児島国際大学ＦＤシンポジューム）07.11
- 本年度の企業採用状況と来年度の見通し－売り手市場でのキャリア支援教育－（関就研研修会）07.11
- 企業が求める能力と大卒採用の現状－売り手市場で何が起こっているか－（県立広島大学）07.11
- これからの大学と地域の関係（福山市立女子短大）08.2
- 学生の就業志向の変化と新卒採用の状況（東京経営者協会）08.9
- 数字が語る「就職環境」－就職関連データを読み解く力－（関就研研修会）08.10
- これからの新卒採用－現代若者気質を探る－（東京経営者協会）08.11
- 景気変動と新卒採用－2009年度の業界別採用見通し－（関就研研修会）09.1
- 大不況に立ち向かう企業の人材戦略とは（米沢市商工会議所）09.2
- これからの社会で役立つ力とその育成（リクルートキャリアガイダンスセミナー）09.3
【著書】（１９９２年以降）
「リクルート版労働白書 Works report`97」共著、編集主査（メディアファクトリー）1997
「リクルート版労働白書 Works report`98」共著、編集主査（メディアファクトリー）1998
「人材市場データブック」共著、編集主査（ダイヤモンド社）2000
【委員会等】
経済審議会、雇用・労働ワーキンググループ委員（1998年 経済企画庁）
産業労働問題研究会委員（1998年 通産省）
アントレプレナー教育研究会委員（1999年 通産省）
現代ＧＰ大学部会委員（2007年 文部科学省）
教育ＧＰ大学部会委員（2008年 学術振興会）
職業分類研究会（2007年、2008年 総務省統計局）
